Offres d’emplois

Depuis 1850, entre alchimie créative et haute technologie, Robertet explore des émotions olfactives uniques et élabore des parfums de haute qualité.

Leader mondial des matières premières naturelles, Robertet associe une expertise unique des ingrédients naturels à une grande créativité en parfumerie afin de développer des fragrances distinctives pour des marques prestigieuses dans le monde entier.

Au sein de la division Fine Fragrance, le Fine Fragrance Marketing Lead – Europe joue un rôle clé dans le développement des initiatives marketing et dans le soutien à la croissance du business sur la région européenne.

Rattaché(e) au Directeur Marketing, ce poste combine vision stratégique, intelligence marché, storytelling marketing et management d’équipe afin d’accompagner le développement de l’activité Fine Fragrance.

Le poste est basé au siège de la société à Grasse, avec des déplacements occasionnels en Europe.

Les missions

Stratégie Marketing de la catégorie Fine Fragrance

• • Définir et piloter la stratégie marketing de la catégorie Fine Fragrance en Europe, en lien avec les priorités business de Robertet.
  • Développer de nouveaux outils marketing permettant de renforcer la proposition de valeur et la différenciation de Robertet auprès des clients.
  • Structurer et faire évoluer les plateformes marketing de la catégorie afin de soutenir les équipes commerciales et créatives dans le développement de nouveaux projets.

• Propositions marketing orientées client

• Développer des présentations et concepts marketing impactant adaptés aux besoins des clients européens.
• Traduire les créations des parfumeurs en histoires inspirantes en lien avec les stratégies de marques et les opportunités marché.
• Accompagner les équipes commerciales lors des présentations stratégiques auprès des clients.

• Intelligence marché & stratégie marketing
  • Développer une compréhension approfondie du marché de la Fine Fragrance en Europe : dynamiques du marché, stratégies de marques, paysage concurrentiel et tendances émergentes.
  • Traduire les insights marché en recommandations marketing concrètes pour les clients.
  • Piloter le développement de concepts marketing proactifs basés sur les tendances émergentes et les nouvelles opportunités olfactives.

• Leadership des événements Fine Fragrance

• Piloter les événements marketing Robertet dédiés à la catégorie Fine Fragrance (salons professionnels, événements…).
• Coordonner les différents départements impliqués (création, commercial, communication, parfumeurs, filiales) afin d’assurer la cohérence et l’impact des événements.
• Développer des formats d’événements innovants permettant de valoriser l’expertise de Robertet et de renforcer la relation avec les clients.

• Management d’équipe
  • Encadrer, animer et développer une équipe de marketeurs (3 Project Managers + 1 apprenti.e) au sein du département Fine Fragrance Marketing.
  • Accompagner le développement des collaborateurs et favoriser un environnement de travail collaboratif et performant.
  • Définir les objectifs et priorités de l’équipe en alignement avec les objectifs de la catégorie Fine Fragrance.

• Collaboration transverse
  • Travailler en étroite collaboration avec les parfumeurs, évaluateurs, équipes commerciales et filiales européennes.

Profil recherché

Expérience

• Formation supérieure (Bac +5) en marketing, commerce ou équivalent.
• Minimum 8 ans d’expérience en marketing, idéalement dans l’industrie de la parfumerie ou de la beauté (maison de parfums ou marque).
• Expérience confirmée en management d’équipe.
• Bonne connaissance du marché de la Fine Fragrance, de ses acteurs et de ses dynamiques.

Compétences

• Vision stratégique et fortes capacités d’analyse.
• Excellentes compétences en storytelling et en présentation.
• Capacité à transformer des insights complexes en concepts marketing clairs et impactants.
• Leadership et capacité à mobiliser et développer une équipe.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement international.

Langues

• Anglais courant indispensable (écrit et oral).
• Une autre langue européenne est un plus.
• Type de contrat : CDI

Qualités personnelles

• Passion pour le parfum et la culture olfactive.
• Esprit entrepreneurial et force de proposition.
• Curiosité et sens esthétique développé (culture, design, mode, art).
• Esprit d’équipe et sens de la collaboration.

Rejoignez Robertet, groupe international reconnu pour son savoir-faire dans les matières premières naturelles, et contribuez à la santé, la sécurité et le bien-être de nos collaborateurs.

Rattaché(e) au service Santé, vous jouerez un rôle clé dans la prévention, le suivi médical et la promotion de la santé au travail au sein de nos équipes.

Vos principales responsabilités :

Soins et accompagnement

• Assurer les soins d’urgence et de prévention auprès des salariés.
• Gérer et maintenir la pharmacie d’urgence et les dispositifs de premiers secours.

Suivi médical des salariés

• Organiser et assurer le suivi médical réglementaire : convocations, gestion des dossiers, coordination avec le service de santé au travail.
• Actualiser le type de suivi individuel (SI, SIR, SIA) en lien avec le DUERP.

Gestion administrative

• Déclarer et suivre les accidents du travail et arrêts maladie (AT/AM).
• Tenir à jour le registre des accidents bénins.
• Gérer les indemnités journalières, la subrogation et le suivi paie en lien avec la CPAM et la gestion RH.
• Assurer le suivi des litiges AT/AM avec les organismes concernés.

Prévention & sécurité

• Participer activement au CSSCT et aux études de poste en collaboration avec les équipes HSE.
• Contribuer aux analyses d’accidents (arbres des causes).
• Concevoir et animer des campagnes de prévention santé (thèmes liés au DUERP : TMS, risques psychosociaux, hygiène de vie, etc.).
• Vérifier la conformité des trousses de secours sur site.

Votre profil :

• Diplôme requis : DU Infirmier(ère) Santé au Travail.
• Expérience : minimum 3 ans en santé au travail, idéalement en milieu industriel.
• Maîtrise des outils bureautiques et de la gestion des dossiers médicaux informatisés.
• Sens du contact, discrétion professionnelle, rigueur et goût pour la prévention collective.
• Permis B requis.

Conditions de travail

• Horaires : 8h00 – 16h30 (55 min de pause déjeuner)
• Contrat : CDI à temps plein
• Lieu : Grasse (06)

Nos avantages

• Restaurant d’entreprise
• Participation et intéressement
• Participation au transport
• RTT
• Mutuelle santé
• 13e mois et prime vacances

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Robertet, vous intégrez une entreprise familiale à dimension internationale, où la santé et la prévention des risques sont au cœur de notre culture d’entreprise. Vous contribuerez directement au bien-être et à la sécurité de nos collaborateurs dans un environnement valorisant et humain.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez dès aujourd’hui et devenez acteur du bien-être au travail chez Robertet !